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El día de agradecimiento a los empleados es todos los días, no solo hoy

Por Hire Dynamics
CATEGORÍA: Blog

Hoy es el Día Nacional de Apreciación del Empleado y Hire Dynamics quiere dar un gran reconocimiento a las personas increíbles que nos mantienen en funcionamiento todos los días. El arduo trabajo, la dedicación y el entusiasmo de nuestro equipo es la razón de todo nuestro éxito y queremos asegurarnos de que nuestros empleados y talentos sepan cuánto apreciamos sus esfuerzos.

Hire Dynamics vive y trabaja según la idea “Lo que hacemos importa” y se traduce en todos los aspectos del negocio, ya sea nuestro compromiso con nuestros clientes, la comunidad o los miembros de nuestro equipo. Para nuestros estimados empleados, esto significa crear un ambiente de trabajo que sea de apoyo, atractivo y, lo más importante, ¡divertido!

La cultura corporativa es una prioridad para nosotros y estamos orgullosos de tener un lugar de trabajo que valora y celebra a cada empleado individualmente. Una gran parte de esa fórmula es asegurarse de tomarse el tiempo para recompensar el arduo trabajo y la dedicación de todos. Desde aparecer regularmente en las listas de “Mejores lugares para trabajar”, rapear a los empleados, hasta disfrazarnos de duendes para animar un hospital infantil, nos esforzamos constantemente por fomentar una cultura agradable y positiva.

Un ejecutivo más de la vieja escuela puede burlarse de nuestra excéntrica atmósfera de trabajo, pero permítanos asegurarle que hay un método para nuestra locura. Un equipo que está lleno de energía, motivado y se siente valorado es aquel que aplasta y supera las metas. Los empleados quieren contribuir al éxito general de una organización y, a su vez, nos aseguramos de recompensar y reconocer sus esfuerzos.

Además, los empleados valiosos permanecen para liderar carreras largas y exitosas, lo que reduce significativamente la rotación. Es interesante ver cuántos malinterpretan este complejo gasto comercial, pero podemos asegurarle que tiene un alto precio. The Wall Street Journal estima que contratar y capacitar a un sustituto puede costar más del doble del salario del empleado.

¿Cree que su organización hace un buen trabajo fomentando una cultura corporativa sólida y recompensando el trabajo duro? Si cree que la atmósfera de su oficina necesita una inyección saludable de diversión, el Día de agradecimiento al empleado es un lugar perfecto para comenzar.